Contratti di lavoro subordinato, autonomo, in somministrazione, a tempo determinato o indeterminato, part-time, contratti collettivi, contratti di lavoro dei dirigenti, contratti “a chiamata”, contratti d’agenzia, di procacciamento d’affari, contratti di collaborazione e di consulenza. Esistono diverse forme contrattuali nel nostro ordinamento, ciascuna con le sue caratteristiche e implicazioni, che toccano in diversa misura i diritti e i doveri di entrambe le parti: datore di lavoro e lavoratore, committente e professionista.

Lo Studio Palombarini assiste aziende, lavoratori e lavoratrici nella redazione di tutti i tipi di contratto di lavoro, dei patti accessori (divieto di concorrenza, riservatezza, smart working), ed è a loro disposizione per analizzare e dare un parere di merito su contratti già stipulati e sulla loro risoluzione, cioè sullo scioglimento del rapporto di lavoro con le dimissioni o il licenziamento.

Il primo appuntamento in Studio è gratuito

Quando datore di lavoro e dipendente hanno ben chiari i diritti e i doveri previsti nel contratto che andranno a sottoscrivere, pongono le basi indispensabili per avviare un rapporto lavorativo trasparente e fruttuoso. Il ruolo dell’avvocato del lavoro in questo caso è di spiegare le possibili implicazioni, anticipare eventuali problemi, chiarire dubbi e affiancare il cliente nella redazione di un contratto il più possibile completo e tutelante, anche laddove il rapporto con la controparte dovesse incrinarsi.

Avv. Sergio Palombarini
Avvocato titolare, Studio Legale Palombarini

Avvocato del lavoro Bologna è il sito dell’Avvocato Sergio Palombarini, giuslavorista, per quattro anni Consigliere dell’Ordine degli Avvocati di Bologna e Socio di Ager-Agi, Avvocati giuslavoristi dell’Emilia Romagna, emanazione regionale della Associazione Avvocati giuslavoristi italiani.

Contratti di lavoro: redazione e consulenza per aziende, professionisti, lavoratori e lavoratrici

Lo Studio legale Palombarini affianca aziende, cooperative, professionisti, lavoratrici e lavoratori subordinati nell’analisi e nella redazione di:

  • contratti di lavoro a tempo indeterminato
  • contratti di lavoro a tempo determinato
  • contratti di lavoro somministrato
  • contratti di lavoro autonomo
  • contratti di lavoro collettivi
  • contratti dirigenziali
  • contratti “a chiamata”
  • contratti d’agenzia
  • contratti di procacciamento d’affari
  • contratti di collaborazione
  • contratti di consulenza
  • clausole contrattuali

Puoi affidarti allo Studio dell’avvocato Palombarini anche per  la stipulazione, per la gestione e per la eventuale risoluzione del contratto di lavoro, e per problemi relativi alle relazioni fra datore di lavoro e dipendente:

  • assunzioni
  • dimissioni
  • licenziamenti
  • sanzioni disciplinari

Come lavoriamo

1 - Primo contatto telefonico o via mail

Contatta lo Studio compilando il form in questa pagina o chiamando al numero (+39) 051 581410 per anticipare la situazione: redigere un nuovo contratto di lavoro, rinnovare un contratto già stipulato, valutare particolari clausole contrattuali, scegliere quale tipo di contratto sottoscrivere, valutare vincoli e patti accessori.

Importante – In genere, e salvo casi particolari, non è possibile dare una consulenza completa per telefono o via mail, ma è consigliabile fissare un primo appuntamento gratuito di persona in Studio.

2 - Primo incontro gratuito in Studio

Lo Studio Palombarini è a Bologna in Via Bovi Campeggi, 4 e Padova in Via S. Camillo De Lellis, 37.L’incontro può avvenire in entrambe le sedi, è gratuito e senza impegno.

3 - Offerta economica e conferma dell’incarico

Dopo l’incontro è possibile formulare  un’offerta economica e preparare o i documenti per il conferimento dell’incarico, tenendo conto del livello di spesa più adeguato rispetto al valore e alla complessità della pratica. I preventivi dello Studio legale Palombarini non vengono mai imposti, ma discussi e decisi insieme nell’importo, nei tempi e nelle modalità di pagamento. Hai la libertà di decidere se affidarti allo Studio o meno.

Una volta accettata l’offerta economica, l’incarico viene confermato.

4 - Consulenza e assistenza legale

A seconda del caso, questa fase può prevedere:

  • studio dei documenti (contratti, documenti, lettere) e delle fonti normative
  • redazione dei contratti
  • formulazione di un parere legale
  • difesa stragiudiziale (senza ricorrere al giudice)
  • difesa in tribunale

Ogni decisione viene presa di comune accordo tenendo conto della situazione specifica e dei tuoi obiettivi.

Il primo appuntamento in Studio è gratuito.